Si ya tienes reconocida tu prestación por nacimiento y reservaste parte del permiso para disfrutarla más adelante, BBTramit puede gestionar cada nuevo periodo ante la Seguridad Social.
- Periodos por semanas completas
- Gestión 100 % online
- Colegiación oficial activa (ICGSB)
- 5,0 / 5,0 ★ en Google (+2.600 familias)
Elige el trámite adicional que necesitas
Actualmente existen dos productos. La opción correcta no depende de que la familia tenga uno o dos progenitores, sino de si las semanas ya formaban parte de la prestación reconocida o fueron añadidas posteriormente por la reforma de 2025.
No tienes que disfrutar todo el permiso seguido
Después de las seis semanas obligatorias posteriores al nacimiento, las semanas restantes pueden disfrutarse de forma acumulada o dividirse en distintos periodos semanales, dentro de los plazos correspondientes.
Esta posibilidad permite organizar mejor la conciliación: enlazar el permiso de un progenitor con el del otro, reservar semanas para más adelante o reincorporarse temporalmente al trabajo antes de iniciar un nuevo tramo.
¿Qué producto debes contratar?
Comprueba de dónde proceden las semanas que quieres disfrutar antes de realizar la compra.
| Tu situación | Qué quieres solicitar | Producto recomendado |
|---|---|---|
| Familia con dos progenitores | Reservaste semanas de maternidad o paternidad incluidas en tu prestación y ahora quieres disfrutar un nuevo periodo. | Tramo adicional de maternidad o paternidad |
| Familia monoparental | Quieres disfrutar un nuevo periodo de las semanas que ya tienes reconocidas dentro de tu prestación monoparental. | Tramo adicional de maternidad o paternidad |
| Nacimiento desde el 31 de julio de 2025 | Tienes reconocida la duración actual de 19 semanas, o 32 semanas si existe una única persona progenitora, y quieres iniciar otro periodo. | Tramo adicional de maternidad o paternidad |
| Nacimiento entre el 2 de agosto de 2024 y el 30 de julio de 2025 | Tu prestación inicial no incluía las dos semanas flexibles añadidas posteriormente por la reforma de julio de 2025. | Semanas adicionales de la nueva ley |
| Familia monoparental con nacimiento dentro de ese periodo | Tu permiso anterior no incluía las cuatro semanas flexibles que la nueva ley reconoce para monoparentalidad. | Semanas adicionales de la nueva ley |
| Ya terminaste tu permiso antes de aprobarse la reforma | Puedes solicitar las semanas reconocidas retroactivamente si tu hecho causante está dentro del periodo establecido y el menor todavía no ha cumplido 8 años. | Semanas adicionales de la nueva ley |
| Ya has presentado el mismo periodo por tu cuenta | El expediente puede estar iniciado y no siempre será posible volver a presentarlo mediante BBTramit. | Consulta tu situación antes de comprar |
Aviso importante sobre funcionarios y mutualistas (MUFACE, ISFAS, MUGEJU)
BBTramit no gestiona prestaciones de mutualistas. Si pertenecéis a un régimen especial de mutualismo administrativo (MUFACE, ISFAS o MUGEJU) con cobertura asistencial o prestaciones gestionadas fuera del Régimen General de la Seguridad Social, debéis solicitar vuestro permiso y subsidio por nacimiento directamente ante vuestra respectiva mutualidad u organismo pagador.
Cómo se distribuye actualmente el permiso por nacimiento
Con la regulación actual, la fórmula del permiso es: normalmente 17 semanas por progenitor a consumir el primer año + 2 semanas que caducan a los 8 años (se pueden sumar y hacer seguidas con una solicitud de 19 semanas); en parto gemelar, 18 semanas por progenitor a consumir el primer año + 2 semanas que caducan a los 8 años (sumables en una solicitud de 20 semanas); en familia monoparental, 28 semanas a consumir el primer año + 4 semanas que caducan a los 8 años (sumables en una solicitud de 32 semanas); y en monoparental gemelar, 30 semanas a consumir el primer año + 4 semanas que caducan a los 8 años (sumables en una solicitud de 34 semanas).
Los periodos se disfrutan por semanas completas
Los periodos voluntarios se organizan por semanas completas. Su disfrute a tiempo parcial requiere un acuerdo previo entre la empresa y la persona trabajadora.
Cómo gestionamos un tramo adicional
Antes de presentarlo debemos conocer las fechas exactas y comprobar que la empresa ha comunicado correctamente el nuevo periodo.
Comunicas las fechas a tu empresa
Decides qué semanas quieres disfrutar y avisas a tu empresa con la antelación correspondiente.
Contratas el producto adecuado
Eliges entre un tramo ordinario de las semanas ya reconocidas o las semanas añadidas retroactivamente por la nueva ley.
Revisamos fechas y documentación
Comprobamos el periodo solicitado, los datos de la prestación inicial y el certificado emitido por la empresa.
Presentamos el nuevo periodo
Gestionamos la solicitud ante la Seguridad Social dentro del plazo correspondiente y te facilitamos el justificante disponible.
Mostrando 9 experiencias reales sobre este trámite (216+ reseñas 5★ en Google Business)
Tuve la suerte de contar con el acompañamiento de BB Trámit para todas las gestiones administrativas relacionadas con el nacimiento de mi hija, y no puedo más que recomendar sus servicios. Su apoyo fue tan riguroso como humano, con un verdadero compromiso por encontrar siempre las mejores opciones para mí.
Como francesa, me sentía un poco perdida frente a los trámites, pero gracias a sus explicaciones claras, su paciencia y su disponibilidad, me sentí muy acompañada y tranquila durante todo el proceso.
No cuenta las horas y se involucra al 100 % para que todo salga bien.
Un acompañamiento de oro, profesional y cercano a la vez. ¡Mil gracias!
Cuando vas a ser mamá tu única preocupación está en que vaya todo genial y tu bebé nazca fuerte y sano..
Investigue no sé cuantas asesorías y gestorías y toparme con Neus fue lo mejor que nos puede haber pasado..
Responsable, eficiente y además te asesora y te responde a cualquier duda!!
Gracias nuevamente Neus..
Servicio excelente, rápido y con gran servicio postventa
Servicio excelente, muy atentos y cumplidores, servicio muy recomendable para sacarte burocracia de encima. Muy contento
Atención personal. Gran ayuda.
Acabo de tener una conversación telefónica con Neus y he quedado maravillada con su profesionalidad, amabilidad y lo bien que me lo ha explicado todo. Sin duda, después de esta llamada haré todos los trámites del nacimiento con esta gestoría. Enhorabuena por contar con una tan buena profesional.
Unos meses después comencé la tramitación de mi permiso de maternidad con BBtramit. Se trataba de una situación algo compleja ya que vivo en el extranjero. Neus y su equipo supieron asesorarme y ayudarme en todo momento, demostrando una gran profesionalidad. Surgieron varios obstáculos burocráticos y administrativos pero BBtramit supo resolver todas las situaciones, demostrando una gran capacidad de resolución de problemas.
El resultado es que ya me han concedido el permiso de maternidad y todo ha ido estupendamente.
El buen trato que he recibido, no tiene precio. A partir de ahora, confiaré a BBtramit todas mis gestiones relacionadas con la maternidad. Especialmente agradecida a Neus por su gran calidad humana.
Recomiendo a todas las madres y padres que no se compliquen con este tipo de trámites, delegarlo en BBtramit y disfrutar del momento.
Un trato excepcional personal muy amable profesional y tiempo de finalización de los tramites dentro del plazo que ofrecen, totalmente recomendable y repetiré si se precisa en definitiva un 10.
Super eficaces, amables y comprensivos. Una auténtica ayuda en momentos en los que mo estás en condiciones de pensar mucho en nada. Lo recomiendo al 100%. Muchas gracias por todo
BBTramit me parece un 10 de empresa y 100% recomendable… desde la primera llamada fueron súper amables y atentos, nos contestaron a todas nuestras dudas y nos gestionaron las bajas en tiempo récord. El proceso para compartir los documentos es facilísimo y súper intuitivo y te ayudan en cada paso. Además te van actualizando continuamente del estatus de los diferentes trámites y lo hacen todo mucho más fácil. Sin duda volveré a contratar sus servicios para futuros hijos ;) . Lo recomiendo 100%.
Qué necesitaremos para solicitar el nuevo periodo
Información y documentación
- Fecha exacta de inicio del nuevo periodo.
- Número de semanas que quieres disfrutar.
- Confirmación de si será a jornada completa o parcial.
- Certificado o comunicación de empresa cuando corresponda.
- Datos de la prestación inicial.
- Confirmación de la cuenta bancaria si ha cambiado.
Antes de contratar
- La prestación inicial debe estar reconocida o correctamente tramitada.
- Las semanas que solicitas deben continuar disponibles.
- El periodo debe organizarse por semanas completas.
- Las fechas deben comunicarse previamente a la empresa.
- No debes haber presentado ya el mismo periodo por otra vía.
- Debes elegir el producto según el origen de las semanas.
Comprar el suplemento no sustituye la comunicación a la empresa
BBTramit gestiona la solicitud ante la Seguridad Social, pero debes comunicar previamente a tu empresa cuándo quieres disfrutar el periodo para que pueda emitir el certificado correspondiente.
Semanas adicionales reconocidas por la reforma de 2025
La reforma de julio de 2025 reconoció dos semanas retribuidas adicionales por progenitor para determinados nacimientos, adopciones, guardas o acogimientos producidos desde el 2 de agosto de 2024.
En las familias monoparentales se reconocen cuatro semanas. Estas semanas pueden solicitarse desde enero de 2026 y disfrutarse hasta que el menor cumpla 8 años.
Este producto está especialmente pensado para quienes recibieron el reconocimiento inicial conforme a la duración anterior, incluso aunque ya hubieran terminado de disfrutar aquel permiso.
Ten en cuenta:
- Son dos semanas por progenitor.
- Son cuatro semanas en monoparentalidad.
- Se solicitan por semanas completas.
- Pueden disfrutarse a jornada completa o parcial si se cumplen los requisitos.
- El menor no debe haber cumplido todavía 8 años.
Tramos de maternidad y paternidad: preguntas habituales
BBTramit no realiza el pago de ninguna ayuda económica ni prestación. BBTramit es una gestoría laboral especializada: nuestro equipo de Graduadas Sociales revisa minuciosamente toda tu documentación oficial y presenta telemáticamente las solicitudes ante la Seguridad Social y la Agencia Tributaria en menos de 24 horas laborables, con todas las garantías jurídicas para evitar requerimientos, errores de fechas o demoras en la tramitación.
El abono del dinero lo realiza directamente la Seguridad Social (INSS) en la cuenta bancaria que nos indiques. Generalmente, la Seguridad Social emite la nómina a mes vencido (entre el último día hábil del mes y los primeros 5 días del mes siguiente). Puedes consultar todos los detalles del calendario oficial en nuestro artículo sobre cuándo paga la Seguridad Social la maternidad y paternidad en 2026 o en nuestra guía sobre los plazos del primer cobro.
Cuentas con una garantía total de reembolso durante 30 días. Si por cualquier circunstancia legal sobrevenida, incompatibilidad de regímenes o imposibilidad técnica ajena a tu voluntad los trámites no se pueden presentar o llevar a cabo, te reembolsamos el 100% de tu dinero de forma inmediata y sin preguntas. Además, si contratas por anticipado durante el embarazo y luego cambian tus fechas o necesidades, adaptamos tu expediente sin coste adicional.
¿Quién realiza tus trámites?
No malgastes tu precioso tiempo intentando hacer todas las gestiones por ti mismo ni peleándote con sedes electrónicas en pleno posparto. Confía en el equipo de Neus Solé, Graduada Social Colegiada n.º 4957 con más de 15 años de experiencia laboral y más de 2.600 familias atendidas, que te asesorará y revisará personalmente cada documento para presentar tus trámites sin errores ni retrasos.
- Colegiación oficial activa (ICGSB)
- +15 años de experiencia
- Conoce a nuestro equipo
- Valoración 5,0 / 5,0 ★
